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好消息！加拿大移民就業狀況改善
在加拿大，移民就業不足一直是個挑戰，但最近的新證據顯示，這狀況正在改善。
據CIC News報導，加拿大統計局的數據顯示，年齡在25-54歲之間的加拿大新移民（在加拿大居住5年或以下的人），2018年的勞動市場參與減少78％，高於2006年的74％。
這是一個積極的變化，表明現在的新移民比他們的前輩替代地整合勞動力市場。
新移民的就業率（特定人群中有工作的人口所佔比例），從2006年的65.2％上升至2018年的71.3％。在加拿大居住5至10年的移民的就業率，從2006年的75.6 ％大幅上升至2018年的79.5％。
在加拿大居住5至10年的移民中，2018年的失業人數減少了5.3％，低於2006年的7.3％。
年齡在25-54歲之間，具有大學學歷的移民，2017年的工資比前一年增長了3.5％。加拿大出生的同類人士，同期工資只增長了0.9％。
大環境加政策配合
移民表現變好的好的一個第一個主要因素，是加拿大的勞工市場缺人。轉移越來越多嬰兒潮一代的人退休，雇主越來越多地轉移移民來彌補這一空白。 （加拿大會議委員會）的一項研究，在未來10年中，所有920萬嬰兒潮一代的人將退休。
第二個因素是加拿大移民政策的改革。以前挑選移民是採用先來先得的方式，就算後面有更合適的人，政府也必須先接受排在前面的人。
現在聯邦政府採用快速通道挑選所有的經濟類移民，就是在合格的人中，通過對個人人力資本因素（例如年齡，工作經驗，學歷和語言能力）打分，選出一流的最高人。各省同時使用類似的辦法挑選省提名移民。
省下來的移民人數迅速增加，也是一個積極因素，政府對移民的一項評估發現，通過省提名來的移民，有經濟獨立，就業率高，收入不斷增加的特點。
加拿大統計局的研究表明，曾在加拿大工作或學習的移民，比沒有此經歷的移民收入更高。越來越多的臨時居民變成永久居民也推高了移民的經濟表現。